愛知県「休み方改革」イニシアチブ
賛同企業・団体個別紹介

株式会社電通名鉄コミュニケーションズは、休日設定の柔軟化・休暇取得の在り方の見直し・家族と子どもが一緒に過ごせる仕組みづくりなどの休み方改革を通じ、ワーク・ライフ・バランスの充実と生産性向上による経済の活性化の実現を目指すため、以下に掲げる取組を実施します。

• 年次有給休暇の取得率向上及び連続取得の促進

  年間の年次有給休暇取得計画を作成。取得が少ない社員に対し、HRM担当が声掛けをし取得促進を図っている。

• 多様な特別休暇の導入及び取得促進

  永年勤続休暇を導入

• ワーケーション、ブレジャーの促進

  ブレジャーを導入。出張日の前後に年次有給休暇の取得を奨励